亿城集团股份有限公司于1996年在深圳证券交易所上市(股票000616),前身为原“大连渤海饭店(集团)有限公司”。通过2001年以来的战略性重大资产重组,目前已成为一个专业化房地产上市公司。

为树立全新的地产上市公司品牌形象,经股东大会决议通过,2003年1月15日公司名称变更为“大连亿城集团股份有限公司”,2005年5月8日进一步变更为“亿城集团股份有限公司”。公司证券简称自2003年1月21日起变更为“亿城股份”(股票代码000616)。
公司通过五年的地产业积累,业已形成较强的地产营运实力,由单一的餐饮业公司发展成为在全国有一定影响力、在区域内具有较高知名度、可持续发展的专业化房地产集团。2000至2006年间,公司主营业务收入由1.03亿元增至14.07亿元;公司总资产由5.15亿元增至37.41亿元,累计增幅626.41%,以良好的业绩进入中国上市公司百强行列。
2002年公司第一个地产项目碧水云天·颐园破土动工,2005年公司提出了企业近期发展目标:即到2008年将公司建设成为具有可持续发展能力、全国形象,在局部有突出优势的专业化房地产公司。
截至2006年,公司总开发规模与在建及储备项目已双双突破百万平方米,跻身北京区域最有影响力房地产企业行列,从2004年起,亿城跨出北京,进入天津和长三角地区,初步搭建起全国化战略布局。截至2007年三季度,公司已连续开发完成了碧水云天•颐园、万柳亿城中心、卡尔生活馆、三里屯3•3、亿城天筑、天津山水颐园等项目,在建及储备项目包括万城华府、西山华府、江苏亿城新天地等项目,涵盖了公寓、高档住宅、写字楼、商业中心等多种业态,均获成功。
亿城集团在地产行业脚踏实地的努力得到消费者和业界的充分肯定,品牌价值不断提升,确立了主流品牌地产商的地位:公司分别于2005至2007年连续三年入选“中国蓝筹地产企业”,2006年、2007年连续荣获博鳌房地产论坛金砖奖,2007年位居北京地产企业品牌价值排行榜第六名,2006年获评北京十大品牌地产商,2007年获评中国房地产百强企业。
一支高素质、专业化、年轻化、勇于奉献的队伍是亿城快速成长的动力之源。公司现有在职员工758人,其中主营业务295人,具有大专以上学历的员工占90%,平均年龄30.8岁。本着“内生发展、共同分享”的原则,公司逐步形成较为完善的员工培训机制、激励与约束机制、人才引进机制,通过持续整合专业人力资源、完善管理体系,营造健康向上、团结协作、高效运转的组织氛围,推动先进企业文化的形成。
秉承“做中国梦的实践者,尊重相关者分享时代进步成果的要求”的使命,公司以“尊重、责任、分享”的企业理念为指导,努力实现业务的高速成长,实现对股东、客户及员工的尊重与价值提升。相信依托股东和客户的支持、员工的不懈努力,亿城必将实现更大的跨越! |